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第757章 薪火相传 科技浪潮中的老戏骨突围战（第1页）

2026年3月29日傍晚，杭城别墅2200平的书房内，沈知意倚在悬浮办公椅上，量子电脑的全息屏幕投射出影视行业的人才数据图谱。

她的指尖划过虚拟界面，眉头紧锁——在星宁影视的项目演员名单中，60岁以上的老演员占比不足5%，而流量明星的出镜率却高达78%。

时代困局：老戏骨的生存危机

“小星，调取近三年老演员的试镜数据。”

沈知意向智能管家下达指令。

瞬间，数百份试镜录像在全息空间中流转，画面里，某位国家一级演员在量子动作捕捉设备前手足无措，台词功底深厚却因无法适应虚拟场景表演频频NG；另一位资深戏骨面对AI评分系统给出的“表情张力不足”

评价，满脸困惑。

“问题找到了。”

沈知意调出行业分析报告，“传统表演经验在量子拍摄时代遭遇技术壁垒。

机械臂精确到毫秒的动作捕捉、脑机接口实时情绪监测，这些新技术让老演员的表演方式显得‘过时’。”

她的手机突然震动，某老戏骨的女儿发来求助信息：“我父亲在家反复练习虚拟台词，但始终无法通过AI选角系统……”

破局之策：定制化转型计划

沈知意立即拨通汴京影业陈导的量子通讯。

全息投影中，陈导刚结束《汴梁惊鸿》的后期制作，额前的智能发带还闪烁着数据光纹。

“陈导，我们得为老演员开辟专属赛道。”

她将老演员试镜数据推送到共享屏幕，“用网剧作为突破口，打造‘科技+传统’的融合剧。”

两人迅速敲定方案：成立“薪火计划”

项目组，为老演员定制专属培训课程。

课程涵盖量子设备基础操作、虚拟场景表演技巧、AI评分系统逻辑解析；同时开发“表演辅助AI”

，能实时将老演员的传统表演风格转化为符合科技审美的数字信号。

网剧实验：传统与科技的碰撞

首批入选“薪火计划”

的12位老戏骨齐聚巴东影视基地。

68岁的老戏骨王德顺戴着特制的动作捕捉手套，对着空气演绎经典独白，机械臂同步将他的肢体语言转化为全息影像；59岁的青衣演员李素秋，在AI戏曲指导系统的帮助下，将水袖动作与量子特效完美融合。

“这感觉就像在和看不见的对手演戏。”

王德顺摘下设备，眼中却闪着兴奋的光，“但当我看到自己的表演与全息战场结合时，才明白科技不是敌人。”